Ministrstvo za zdravje je objavilo prenovljene Smernice za promocijo zdravja na delovnem mestu, ki prinašajo sodoben pristop k skrbi za dobrobit zaposlenih.
Delo in zdravje sta neločljivo povezana in ob staranju prebivalstva ter ob podaljševanju delovne dobe postaja skrb za zdravje zaposlenih ena ključnih nalog sodobnih delodajalcev.
Kakovostno delovno okolje pomembno vpliva na počutje, zdravje in delovno sposobnost zaposlenih, medtem ko dobro zdravstveno stanje prispeva k večji učinkovitosti, zadovoljstvu pri delu in dolgoročni uspešnosti organizacij.
Na zaposlene lahko delovno okolje vpliva pozitivno ali negativno. Pomembni so tako fizični pogoji dela kot tudi organizacija dela, medosebni odnosi ter psihosocialni dejavniki, kot so stres in vplivi digitalizacije. Prav zato je nujen sistematičen in celosten pristop k ohranjanju in krepitvi zdravja na delovnem mestu.
Promocija zdravja na delovnem mestu vključuje načrtovane aktivnosti, ki izboljšujejo počutje zaposlenih, krepijo njihovo delovno sposobnost ter zmanjšujejo bolniške odsotnosti. Hkrati takšni ukrepi organizacijam omogočajo trajnostni razvoj, višjo produktivnost in večjo konkurenčnost.
Nove smernice delodajalcem ponujajo jasno strukturo in praktične korake za načrtovanje ter izvajanje programov promocije zdravja na delovnem mestu. Spodbujajo tudi skupno odgovornost za ustvarjanje zdravega, varnega in spodbudnega delovnega okolja.
Več informacij je na voljo na povezavi: https://www.gov.si/teme/promocija-zdravja-na-delovnem-mestu/
